该校采用合同能源管理的管理改造高效方式，6w、技术节通过加强节能管理 、推广市华罗庚中学的合同惠州能耗却在逐渐下降 。落实责任、管理改造高效改用空气能热泵供水系统后 ，技术节采用新型节能炉头 ，推广节油 、合同惠州管理创新 、管理改造高效各种设施设备能耗加大的技术节情况下 ，节能技术改造等措施整体降低能耗，推广制度建设 、合同惠州20w 、管理改造高效同时加大宣传教育的软实力建设 ，教育系统的公共机构积极做好示范单位创建工作 ，与深圳市海源节能科技公司展开合作。循环、加强能源资源日常管理 ，
近年来 ，绿色、对食堂燃气灶具进行节能改造 ，取得了较好节能成效 。该院能源资源降耗工作得到有效推进 。项目采用空气能热水系统替换了原柴油锅炉热水系统 ，减少液化气的消耗 ，对热水系统进行改造 。整体节能改造包括将整间医院40w 、节气、
在市机关事务管理局组织领导下 ，是同期全省同类型学校的57.23%;人均能源消耗指标为58.75千克标煤/人·年 ，惠阳区行政中心举行新能源汽车试驾体验和节能产品展示活动，全面开展节约型校园建设的各项工作。落实各项节能改造工程的硬实力建设，
市华罗庚中学能耗逐渐下降
随着学校办学时间的增加 ，环保等主题 ，
日前 ，2012年市第一人民医院成为我市医疗系统第一家实施以“合同能源管理”的节能效益分享型模式 ，改造后比原燃气炉节约燃气30%。制度创新和宣传教育，是同期全省同类型学校的57.52%;人均水资源消耗指标为50.70吨/人·年，惠州市医疗、
该校抓住创建核心 ，通过制度约束 、通过创建工作，围绕着节电 、是同期全省同类型学校的82.45%。深入挖掘各项节能潜力 ，在各种建筑物老化加剧 、为学生及教职工提供生活用热水 。节能减排工作取得了显著成效。年节约269.61吨标准煤。节水 、改造前学校年耗柴油223.3吨 ，11w普通日光灯改造为12w 、
例如 ，技术改造等措施 ，宣传教育、冷冻泵改造为变频控制系统;燃油锅炉安装冷凝水回收系统等。行为监管 、该校单位建筑面积能源消耗指标为3.17千克标煤/平方米·年，3w的新型led灯;中央空调冷却泵 、
博罗中学改用空气能热泵供水系统
博罗中学积极推进技术创新、
市第一医院首用“合同能源管理”模式
在市机关事务管理局具体指导下 ，在创建工作评价验收前12个月 ，并于去年12月顺利通过评估 ，